【問題】居家清潔工作ptt?推薦回答

作者:馬克斯.巴金漢艾希利.古德

  《哈佛商業評論》、《時代》雜誌、《富比士》雜誌、《經濟學人》、   《彭博商業周刊》、世界經濟論壇、《企業》雜誌、《快速公司》、   《紐約時報》、《華盛頓郵報》、《赫芬登郵報》、   《衛報》、《澳洲人報》、CNBC等報章媒體專文推薦   ★《金融時報》商業類選書|《彭博商業周刊》選書   ★《企業》雜誌評選為2019年必讀的10本商管書籍之一   ★《商業內幕》評選為2019...

作者:丹尼斯.魏特芮妮.薇特

工作是生活的負擔?還是你我皆可優游其間的樂事? 這個問題的答案完全取決於你的工作觀!   其實,工作中自有樂境,而樂境來自心中。想要真正成功且歷久不衰,一個重要的因素是,致力於一份自己喜愛又天天期待的職業。   「樂在工作」的哲學可以濃縮成一個句子:找個能夠挑戰能力與想像力的工作,這讓你精神振奮、投注寶貴的資源,一分一秒都不願浪費,如此你才是真正的富有。   工作,不僅可以帶來物質的報...

作者:Xdite鄭伊廷

台灣第一本鉅細靡遺拆解「遠距工作方法」的實戰戰術地圖! 你對遠距工作的一切疑問,這本書都能解答。 快速提升Working Remotely的溝通、協作、會議效率 「總結作者多年的團隊管理實戰經驗,不管你是否立刻要導入遠距工作,都值得入手的團隊協作神書。」 本書特色: 1. 《Growth Hack這樣做》、《閃電式開發》、《打造超人大腦》作者Xdite最新著作,本身實踐遠距工作方法多年...

作者:佐依Zoey

把興趣進化成滿意的收入, 讓工作對齊你的理想生活!   ◎拉近專業與熱情的差距   ◎3種帶來穩定金流的變現形式   ◎自媒體打造個人品牌   ◎愛上推銷才能持續獲利   你是否已花費許多時間在無愛錢少的工作上,   而真正想做的事,卻被埋没在腦海中?   熱情與麵包,只能選一個嗎?   我們總認為只要完成學業,接下來的職場生活就搞定了。   只要工作穩定了,生活也不用太操心了;只要結婚...

作者:淺田卓

  ★一張紙、三大表格、三色筆、20字,確實鍛練出精準下標、零加班率的瞬間思考力   ★結合《零秒思考力》、《在TOYOTA學到的只要「紙1張」的整理技術》、《鬼速PDCA工作術》3大優點     作者系列書狂銷350,000冊! 效果立見! 終生不忘! 年收增加!   話說得多沒人聽、寫得多沒人看,有限制,思考和想法才能去蕪存菁!   工作、閱讀、資料收集都能事半功倍!   20個字→化想...

作者:陳榮華

  每天由股市提款1~2%,不影響上班,每月替自己加薪5000至6000元。   有這樣的好事?   這就是本書要教你的。   本書作者過去幾年以來,每天晚上由上櫃公司中挑出3支股票,以一定步驟,研判第二天的走勢,並決定好進場點及出場點。第二天看期貨的走勢,如果和昨天判斷的相符就下單,否則就放棄操作,專心去上班。   由於選擇的條件很嚴格,這樣3支股票往往多數會符合預期賺錢,而少數看錯的...

作者:黎安.戴維

  你今天欠了多少「衝突債」?   組織心理學權威教你如何「吵」出團隊互信,提高工作效率,增進人際關係!   美國Amazon書店讀者直逼★★★★★一致盛讚!   每個人都不喜歡爭吵並厭惡衝突,   但想要把事情做好,避免繼續消磨你的人際關係,   你需要學會接受「有效益的衝突」,   並開始為「有效益的爭吵」而爭吵!   在一般人的觀念中,「衝突」已成為一個禁忌詞,我們都害怕成為那...

作者:杉浦莉起

  P&G,全球規模最大消費品製造商,   擁有25個價值各10億美元的品牌,例如幫寶適、潘婷、SK-II等。     該企業成功的祕密,便是《財富》雜誌認定為世界第一的員工能力。   奇異、微軟、迪士尼等知名企業的幹部和社長,許多都出自P&G。     作者杉浦莉起是P&G少見的空降部隊(上一個工作是路易威登集團),   曾參與SK-II、幫寶適品牌,並獲P&G最優秀員工獎(12萬人...

作者:簡‧芬克爾

  ◎在會議中,我得預先想好要說的一字一句,否則不敢開口。   ◎聚會開始沒多久,我就很想閃人。   ◎對於突如其來或出乎意料的問題,我會想丟給其他人而非自己先回應。   你也是這樣的人嗎?在性格評估中,   這類型的人多半會被歸類為內向者(另一端就是外向者)。   內向或外向,都是人格特質裡很自然的表現,絕不是負面標籤,   只是在當前的工作環境中,相較於外向者的敢於自吹自擂、主動出擊...

作者:艾麗克斯.霍爾德

  ◎第一次約會,男生主動買單,妳以為他大方?這代表他不想跟妳再聯絡。   ◎朋友聚餐,最尷尬的事不是分攤帳單,而是從某人點了很貴的紅酒開始。   ◎談加薪,別一開始亮出你想加多少的底牌,這數字得由主管先說。   ◎你的花錢習慣很糟糕?或許是爸媽害了你。     變有錢的第一步,不是買股票基金或是ETF,也不是拚命存,   而是開口跟你的朋友、同事、另一半、甚至是室友「好好談錢」,   這是...

作者:劉涵竹

加薪被拒、升職無望、同事擺爛…… 為什麼愈有拚勁的人、愈容易自找委屈?   讓「懂分寸」和「高情商」的處世心機,幫你順利度過每一個犯小人的職場關卡;   夢想斜槓、自由工作?當機會到來前,你得確定自己準備好了!   〈在職場奮力求生的你,今天是不是也感覺非常倦怠?〉   ‧同事主管讓人心好累!但又不想辭職的話有解嗎?   ‧加薪升職怎麼談?如果老闆拒絕就沒機會了嗎?   ‧對現狀迷惘又不...

作者:王乾任林少波

畢業即失業、起薪超低標、 上班恐懼症、 人際過敏病……通通Out! 社會觀察達人&職涯規劃師 聯手出擊, 為新鮮人打造穩健就業實力, 讓你做好萬全準備,出社會一切OK, 隨時無懼、自信,展開快樂職涯!   ★助你確立清楚的自我定位   ★傳授如何培養軟實力、提升競爭力     ★分享創造職場優勢的法則與技巧    大學生必學的黃金十四堂課,助你做好一切準備,   帶著無懼的心,成功踏出進入...

作者:飯野謙次

  約了客戶見面卻記錯時間、匯款時寫錯帳號、報告打錯字、漏字、   聽錯上司指令導致工作延遲、一時手滑錯殺公司的重要檔案、   專案啟動了才發現人力不足、預算不足、時間太趕……   誰能永遠不出錯?面對這些大大小小的職場失誤,   世界上最糟糕的回應方式是:「不好意思,我下次會注意!」   這是最讓人留下負評的回應,因為你下次保證再犯。   本書作者飯野謙次是史丹佛大學工學博士,是工學專...

作者:服部周作

橫跨台日韓三地超人氣的麥肯錫顧問, 教你用有效回饋四步驟, 讓優秀人才及時調整工作細節,打造強悍的團隊軟實力!   明明說了好幾次,部屬還是達不到標準?   坦率說出意見,卻被認為是找麻煩?   還是,乾脆能避免就避免,不要給意見好了?   到底該怎麼給回饋,才有效呢?   以上的問句是不是反覆在你的職場生涯中出現?讓你很頭痛,別擔心!   這時你只需要改變自己的「意見回饋」方式,一切就...

作者:李時炯

★韓國yes24網路書店4星好評★   給明明休息了,卻感到疲勞不堪的你!   終結疲勞不用花大錢,從日常生活開始就OK   讓你不管到了幾歲,都能擁有年輕、健康、活躍的大腦!   21世紀緊湊、高壓、競爭的生活,是造成現代人自律神經失調的元兇,讓我們焦慮、過勞、疲憊不堪,卻苦無對策。   其實你真正需要的,只是讓大腦「好好休息」。   要是你經常有以下症狀:睡不飽、容易累、肩頸痠痛、...


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