穿搭諮詢+採購,打造質男一次到位 | 造型顧問費用

考量到目標客群年紀在20~35歲,定價也相對親民:第一次服務免費,只收現場購買衣服的費用;之後的顧問費一次1,500元,但也可全數折抵為購物金。

穿搭諮詢+採購,打造質男一次到位蔡茹涵 │ 2014-09 │ 攝影:廖祐瑲打理外表通常被視為女性才會花心思的項目。

一旦男性出現這種需求,又沒有適合的諮詢對象時,該怎麼辦?幫男性提供從購買行頭到整體搭配的「一條龍」式服務,就是Fersonal找到的機會點。

6月才剛從台灣大學戲劇學系畢業的Fersonal執行長王涵說,這個員工平均年齡25歲、創立剛滿一年的6人團隊,已服務超過300名男性客戶。

他們曾受邀至台灣IBM、實體聯誼活動平台樂福里舉辦穿搭講座,年底前更要前進晶華酒店與光寶科技,教導男性員工如何「穿對衣服」。

檢視王涵的職涯歷程,Fersonal已是她第三次創業。

王涵曾參加時代基金會的國際青年創業領袖計劃(YEF),休學一年,隻身到美國推廣書法歷史和漢字演變;回國後,由於喜歡設計衣服、觀賞服裝秀,她又在大三加入台大創意創業學程,推出「Runway走時尚」專案,以學生之姿和OPI、歌劇魅影等國際品牌洽談贊助合作,辦起大大小小的時尚走秀派對。

王涵的秀創意十足。

她專找素人模特兒,會邊走邊和觀眾互動,看中的衣服可以直接買下,觀眾也能和設計師直接交流......,各種新點子,讓每場門票幾乎都是「秒殺」,幾個月內就達到損益平衡。

然而,她最終仍決定解散團隊,理由是氣氛固然營造得很high,真正買衣服的人卻屈指可數,結果反而令服裝失焦了。

「其實我真正想做的事,是讓時尚更貼近一般人的生活,」她說。

每天去ZARA蹲點5小時,鎖定苦於穿搭的男性不過,王涵口中的失敗經驗,也為她帶來不少意外收穫。

比如說,她更堅定了往時尚領域創業的決心、與大量服裝品牌廠商建立初步人脈,更因緣際會結識同校法律學系的賴湖中、應用物理研究所的鄭章陽,成為日後朝夕相處的創業夥伴。

賴湖中回憶,直到去年6月,他們都還只確定創業項目要跟時尚有關,但內容是什麼遲遲無法聚焦。

於是索性天天到台北市東區的ZARA、Gap等平價時尚品牌「蹲點」找靈感。

每間店一待就是5小時,集中觀察顧客樣貌、男女挑選衣服的方式,以及店員的接待流程。

「我們很快發現,男生比女生更需要時尚服務,」王涵指出。

不少單身男性會吆喝哥兒們一起逛街,但大家都懶得試穿、索性直接拿大一號尺碼,彼此也給不出具體建議,「每當我看他們拿著尺寸不對或風格不合的衣服去結帳,都好想衝過去遞名片幫忙!」她笑道。

3個月的蹲點深耕,讓Fersonal歸納出男性購物時的3個服務缺口。

第一,普遍對衣著風格沒有明確想法;第二,怕麻煩,缺乏沿途試穿比價的耐性;第三,臉皮比較薄,即便當下的購衣目的是為了出席特殊場合,風格也不想與平常落差太大。

「一件衣服再好看,只要穿出去被朋友取笑一句『好奇怪』,男生可能就再也不想穿了!」王涵指出。

最重要的是,愈來愈多男性意識到門面打理的必要性,這股需求確實存在,但卻不能用習以為常和女性互動的模式來滿足他們。

這就成為Fersonal改寫服務內涵的切入點。

建立營運模式:首購客挑基本款,回頭客量身打造現在,走進Fersonal約15坪的工作室,舉目所及,掛滿各種尺碼和風格的男性服飾。

從襯衫、外套、皮鞋到公事包,應有盡有。

全程負責接待的,是王涵一手訓練出的「購物顧問」。

針對首次造訪的客人,顧問會先展開對話,了解購物目的、喜好或排斥的款式等,並詳盡記錄在專屬筆記本上,如「喜歡復古風,但排斥墨綠色」、「想給人陽光、可信賴的感覺,不喜歡有圖案的T恤」等,再進行身形測量與試穿。

Fersonal固定一天接10組客人,一組約試穿一小時。

考量到目標客群年紀在20~35歲,定價也相對親民:第一次服務免費,只收現場購買衣服的費用;之後的顧問費一次1,500元,但也可全數折抵為購物金。

換句話說,他們的獲利幾乎全部來自衣飾銷售。

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